При смене фамилии что нужно предоставить в отдел кадров

Оглавление:

запись в трудовой о смене фамилии в связи с заключением брака


запись в трудовой о смене в связи с заключением брака правильно заполненная трудовая книга – залог того, что проблем, при выходе на пенсию и последующем трудоустройстве, не возникнет. именно поэтому очень важно, чтобы данный документ отражал актуальную информацию. какие изменения вообще вносят?

чаще всего в трудовой книжке вносят изменения о: как отобразить изменения?

согласно нормативному акту № 225 п.


смена фамилии после замужества (документы)


смена после замужества (документы) смена фамилии после замужества однако встречаются ситуации, когда меняет не только супруга, но и муж (или супруги берут двойную). в этом случае по инстанциям придется побегать обоим. главное – не пропустить сроки, в течение которых документы должны быть заменены, так как это чревато штрафами.

несмотря на то что замена всех документов производится в государственных учреждениях, оказывающих те или иные услуги, в некоторых случаях можно воспользоваться посредничеством мфц или единого портала государственных услуг.

как отразить в документах смену фамилии


как отразить в документах смену изменения в «кадровых» документах согласно п. 2 ст. 19 гк рф любой гражданин рф, достигший 14 лет, вправе изменить имя, фамилию и отчество.

причем может быть изменена как на основании актов гражданского состояния (заключение или расторжение брака), так и по желанию лица. далее на основании заявления руководителя необходимо подготовить и зафиксировать в журнале регистрации приказ о внесении изменений в документы, содержащие его персональные данные.


работник сменил фамилию: что делать бухгалтеру


работник сменил: что делать бухгалтеру вступление в брак, развод, желание избавиться от неблагозвучного имени — да мало ли причин, по которым люди меняют фамилию, имя, отчество, а то и все сразу.

кадровая часть работы шаг 1. попросите сотрудника принести вам подлинник документа, подтверждающего изменение ф.

и. о. (например, свидетельство о браке или о его расторжении, о перемене имен и ст.

30, п. 1 ст. 38, ст. 62 федерального закона от 15.11.97 № 143-фз «об актах гражданского состояния» )

если работник сменил фамилию


если работник сменил фамилию з аконодательство позволяет любому совершеннолетнему лицу изменить свои, имя, отчество (далее – ф.и.о.).

поводов для этого много: вступление в брак, развод, неблагозвучная и т.д.

при этом работодателю изменение данных работника приносит только лишние хлопоты. о том, какие действия следует предпринять, мы вам и расскажем.

лица, достигшие возраста 14 лет, вправе переменить свое имя, включающее фамилию, имя и отчество (п.

1 ст. 58 федерального закона от 15.11.1997 № 143-фз «об актах гражданского состояния», далее – закон № 143-фз)

как составить заявление о смене фамилии


как составить заявление о смене одного заявления работника не достаточно, ему необходимо приложить официальные документы, подтверждающие смену фамилии.

можно сделать ксерокопию самостоятельно, или вам её могут сделать в отделе кадров. в зависимости от причины изменения фамилии работник предоставляет следующие документы дополнительно к заявлению: паспорт гражданина рф; документ о вступлении в брак; документ о расторжении брака; другой документ.


порядок действий и образец трудовой книжки при смене фамилии


порядок действий и образец трудовой книжки при смене фамилии документы, необходимые для исправления для того чтобы сотрудник отдела кадров смог исправить в трудовой, работник должен представить документ, в котором указана причина смены фамилии, и гражданский паспорт с новыми данными. перечень исходных документов: свидетельство о заключении брака; св-во о расторжении брака; иные, выданные государственными органами рф.


изменение фамилии после замужества


src=» «=»» alt=»При смене что нужно предоставить в отдел кадров»>

Заявление о смене фамилии


Заявление о смене К заявлению прикладывается документ, подтверждающий смену фамилии, например, свидетельство о регистрации брака. Также нужно внести изменения в действующий трудовой договор, заключенный с работником. Изменения можно внести с помощью оформления дополнительного соглашения, которое составляется в качестве приложения к основному трудовому договору. Меняться может не только фамилия, но и имя, отчество, пол или другие данные.


Вы здесь


Вы здесь: Документы, удостоверяющие личность требующие замену Полный список заменяемых данных отличается обширностью, и промедление может караться внушительными денежными штрафами, поэтому лучше всего приступить к процедурам создания новых данных как можно быстрее. Какие документы нужно менять при смене фамилии?